記事「パナソニック」 の 検索結果 31654 件
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CF-FV3GDTCR モバイルノートパソコン Let's noteパナソニック コネクトより、モバイルノートパソコン「Let's note（レッツノート）」の2022年秋冬モデルとして、14型モデル「FV3」シリーズの「CF-FV3GDTCR」が11月11日より発売..
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CF-FV3GDMCR モバイルノートパソコン Let's noteパナソニック コネクトより、モバイルノートパソコン「Let's note（レッツノート）」の2022年秋冬モデルとして、14型モデル「FV3」シリーズの「CF-FV3GDMCR」が11月11日より発売..
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CF-FV3HFNCR モバイルノートパソコン Let's noteパナソニック コネクトより、モバイルノートパソコン「Let's note（レッツノート）」の2022年秋冬モデルとして、14型モデル「FV3」シリーズの「CF-FV3HFNCR」が11月11日より発売..
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CF-FV3HDPCR モバイルノートパソコン Let's noteパナソニック コネクトより、モバイルノートパソコン「Let's note（レッツノート）」の14型モデル「FV3」シリーズ「CF-FV3HDPCR」が11月11日より発売。 画面比率3:2を採用した..
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ヘアードライヤー ナノケア EH-NA0Jヘアードライヤー ナノケア EH-NA0Jは、パナソニックの大人気ドライヤーの最新型です。 従来のドライヤーよりコンパクトでありながら、 ナノケアシリーズ史上最大風量です。 高浸透ナノイ..
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労働者派遣法改悪案 怒りの談話労働者救済を無力化するという労働者派遣法改悪案、村田弁護士の談話の中でパナソニック若狭の事件について語られています。
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派遣切り不当訴え 最高裁が上告棄却（２０１５年２月４日・福井新聞）敦賀の男性 雇用請求訴訟 パナソニックの子会社（現パナソニック）で働いていた敦賀市の元派遣社員の男性（３７）が派遣切りは不当として、パナソニックと人材派遣会社に直接雇用や慰謝料などを求めた訴訟の上..
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最高裁 パナ若狭「派遣切り」裁判 原告上告を不受理（２０１５年１月３０日・しんぶん赤旗）パナソニック（本社・大阪府）が福井県敦賀市の若狭工場で行った「派遣切り」に対し、地域労組つるが組合員の河本猛さんが正社員化を求めていた裁判で、最高裁は２３日、河本さん（３７）の上告を不受理としました..
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パナソニック若狭裁判 最高裁要請１２月本件は、すでに直接雇用による継続雇用が成立している「雇用継続の基準を満たす労働者」の地位確認です。河本さんが「雇用継続の基準を満たす労働者」で、パナソニックによる継続雇用が約束されていたことは、２０..
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パナソニック若狭裁判 最高裁要請 １１月本件は、１９９９年から続くパナソニックが違法に偽装してきた雇用状態の下で働かされてきた河本猛さんが、労働局の是正指導（２００８年１２月）もあり、パナソニックから提示された本来の雇用形態である直接雇用..
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パナソニック若狭裁判 最高裁要請 １０月原判決には、（１）黙示の労働契約が成立しない理由について全く付されていないばかりか、「特段の事情」の有無についても全く判断が回避されており、（２）明示の労働契約が成立しない理由についても付されておら..
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パナソニック若狭裁判 最高裁要請 ９月平成２１年３月３１日に、河本さんの代理人である村田浩治弁護士が送付したファックス内容（乙Ａ１０）は、パナソニックが河本さんに直接雇用を申込みながら、労働組合の団体交渉にも応じず、すでに契約の承諾の期..