記事「労働者」 の 検索結果 436 件
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派遣の健康保険派遣社員は「加入したい」「加入したくない」に関係なく、社会保険(健康保険と厚生年金保険)に加入することが義務づけられています(ただし、フルタイムの場合で2ヶ月以上働くことが決まれば)また、派遣会社も長..
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6月8日の食堂飯今日は晴れたり曇ったりのハッキリしないお天気です。 気合を入れて頑張りましょう!廉 ------ ・揚げ出し豆腐甘酢あんかけ 128円 ..
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派遣にも健保はあるのか?派遣社員は社会保険に加入できるのでしょうか?もちろん出来ます。 では、社会保険とは何を指すのでしょうか? 社会保険とは、健康保険と厚生年金保険の総称です。 ●健康保険:業務外で病気やケガをした時..
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派遣の有給休暇派遣社員でも有給休暇はもらえるのでしょうか? 派遣で働く場合も条件を満たせば、派遣元(派遣会社)から有給休暇が与えられます。フルタイムで働く場合はもちろん、パートタイムで働く場合であっても、同様です..
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人材派遣会社一覧~専門分野の派遣~働きたい職種がある程度決まっているのなら、その職種専門に特化した人材派遣会社を選ぶのもひとつの手である。その分野の知識やサポートが非常に充実している場合が多いからだ。 専門分野に特化した人材派遣会社..
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おすすめ人材派遣会社人材派遣のメリットは、自分に合った仕事を選択できることである。 職種や仕事内容、勤務期間や仕事場所など、さまざまな条件で自分のキャリアプラン、ライフプランに合わせた選択ができる。正社員であれば、たと..
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派遣会社登録後は人材派遣登録後仕事を紹介された場合、紹介された仕事にあなたも興味を持った場合は、今度はコーディネーターではなくその企業を担当している営業が、あなたの職業スキルや人柄を企業に紹介する。先方の求めていたス..
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派遣登録の方法と注意点人材派遣登録をするにはどうしたらいいのか?今回は一般的な人材派遣登録方法を説明。 派遣社員として様々な企業に派遣されるには、まず人材派遣会社に登録しなければならない。 ただ人材派遣会社といっても、..
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派遣の登録自分の時間的・期間的都合に合わせて仕事を探すのに、アルバイトと並んで近年人気が高まってきたのが「人材派遣」という雇用スタイルである。 派遣とアルバイトって一緒じゃないのかと思っている人もいるかもし..
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派遣の健保~産休~子供ができた時に派遣社員でも健康保険に加入していれば、産前産後の休暇、育児休暇がとれる。 また、産休中の休業保障として出産手当金、育児休業給付を受けることができる。 出産手当金は産前休業に対応する..
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派遣健保の加入条件派遣スタッフは以下の2つの条件を満たしていれば、登録した人材派遣会社で、社会保険(健康保険、厚生年金)に加入できる。 その条件とは、 ○2ヵ月以上の雇用契約を結んでいること ○労働日数、時間..
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派遣健保派遣健保とは 派遣健保とは、派遣社員のために作られた健康保険組合のことをいう。社団法人日本人材派遣業協会が設立母体となり2002年5月に設立された。派遣健保は、短期の就業や断続的な就業が多い派遣社員..