記事「賃金制度」 の 検索結果 7 件
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「定期昇給」を維持しても総賃金は増えないと知っていますか？今年も春闘の時期が来ましたが 経営者側と組合側の攻防は「定期昇給」の維持か凍結かに絞られているようです。 トヨタ自動車労働組合は 2010年の春季労使交渉で「賃上げ要求を5年振りに見送り 定期昇給の維..
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＃幸福実現党 ＃中家康之 ＃政策を語ろう 最低賃金1500円にすると所得が下がるのはなぜ？（中家康之）【政策を語ろう！チャンネル002】2020年4月14日公開下の画像をクリックしてください。 20代の若い皆さんに政治に興味をもってもらいたい！ そんな思いからできた「政策を語ろう！チャンネル（通称：せかちゃん） 最近の政..
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やっぱり、人事が大事!2012/2/20 黒川勇二 やっぱり、人事が大事! (アスカビジネス) - 退職する前の会社で初めて評価システム、新しい賃金体系を導入しました。一番の問題は会社がそのシステムを受け入れ..
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【賃金制度改定の注意点】賃金制度はニーズは高いが、変えても、作っても業績は変わらないという現実賃金制度が必要ではないと言っているのではなく、 賃金制度の整備以上にやらなければならないことがあるからです。 賃金制度の整備の相談があった場合は、意向や希望をまずお聞きします。そこから経営の実..
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6758 ソニー ネットで算数教育、米中企業と世界で展開【兜町・路地裏の吹き溜まり】好評 無料 配信中！ＮＪＩは、儲かる銘柄専門。http://www.nji.jp/members.htm 20155/7ネットで算数教育、..
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平成26年2月3日平成26年2月3日 「独り言」 ベースアップは、基本給の伸びであり退職金支給額に反映される訳であり、退職給付引当金にも影響し決算にとっても重要な問題となる。従って、ベースアップを実施するのか、い..
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【コンサルティングメニュー】飲食店の賃金制度の改定人事考課表と店舗考課表をどのように活用されるかで評価の仕方が変わってきます。まず目的は何かのということを明確にすることです。それとうちの会社・店では、どのようにすれば給料が上がるのか、それがわかるよう..
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