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記事「民法90条」 の 検索結果 1 件
日産自動車男女別定年制事件(最判昭56年3月24日)
「上告会社の就業規則は男子の定年年齢を60歳、女子の定年年齢を55歳と規定しているところ、右の男女別定年制に合理性があるか否かにつき、原審は、上告会社における女子従業員の担当職種、男女従業員の勤続..
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