記事「労働基準法」 の 検索結果 667 件
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労働基準法｜労働基準法違反の契約過去問に以下のような出題があります。 問題１）労働基準法は、同法の定める基準に達しない労働条件を定める労働契約について、その部分を無効とするだけでなく、無効となった部分を同法所定の基準で補充する..
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労働基準法｜解雇予告の日数の数え方労動基準法２０条１項、２項に以下のような規定があります。 １）使用者は、労働者を解雇しようとする場合においては、少なくとも３０日前にその予告をしなければならない。３０日前に予告をしない使用者は、..
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労基法の厳守の徹底をhttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160907-00050004-yom-polYahoo：「政府が残業規制を強化へ…上限設定、罰則も検討」 政府は、労働者に事実上無制限の時間外労働（残業）を課すことが可能とされる労働基準法の「３６（サブロク）協定」の運用を見直し、１か月の..
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政府が残業規制を強化へ…上限設定、罰則も検討政府が残業規制を強化へ…上限設定、罰則も検討 http://www.yomiuri.co.jp/politics/20160907-OYT1T50004.html 2016年09月07日 06時0..
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政府が残業規制強化検討！！でも反応は良くなさそう恩恵というか影響のあるのは大企業に限定されて、多くの中小企業でグレイな会社はブラック化して、ブラックな会社は更に黒みを増してダークブラックになるでしょう。景気は良くなっていないのでそうなると考えます。..
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大手保育園で横行する労働基準法違反 辞める前に行政を動かそう今月2日、保育業界大手・株式会社日本保育サービスの運営する横浜市の保育園に対し、横浜南労働基準監督署より、労働基準法違反の是正勧告が出されたと発表された。同社の労働者を組織する介護・保育ユニオンによる..
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そんなことしたらサービス残業が増えるだけだhttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160828-00000028-mai-polYahoo：「＜加藤働き方改革相＞残業時間の上限規制導入検討」 加藤勝信働き方改革担当相は２８日のＮＨＫ番組で、９月にも発足する「働き方改革実現会議」（座長・安倍晋三首相）で、長時間労働を是正す..
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まずは霞ヶ関が労基法を厳守することから始めないとね！当然労基署も厳守ですよね？http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160824-00000055-san-bus_allYahoo：「働き方改革へ組織改編 厚労省「雇用環境局」新設 「子ども家庭局」も」 厚生労働省は２３日、安倍晋三首相が第３次再改造内閣での「最大のチャレンジ」と位置付ける「働き方改革」に対応する..
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労働基準法における解雇について労働基準法における解雇については、大きく三種類にわけられます。 ・労働基準法十八条のニで定められている「普通解雇」 ・重大な服務規程違反に対する懲罰的な「懲戒解雇」 ・リストラとも呼ばれ..
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女性をビデオに強精出演させたとして会社社長が労働基準法違反で逮捕大手ＡＶプロダクション元社長ら逮捕 女性「出演強要された」 労働者派遣法違反容疑 https://t.co/YMLmmxj09T pic.twitter.com/s8UWEILTna— 産..
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割増賃金を追加支給 羽島市民病院、勧告で３９４２万円羽島市民病院は、岐阜労働基準監督署から割増賃金の未払いに関する是正勧告を受け、医師や看護師に給与三千九百四十二万円を追加支給した。七日に病院が明らかにした。 病院によると、是正勧告を受けたのは、..
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