記事「経営」 の 検索結果 7394 件
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情報認知力をアイデアへ社会的や専門的に重要と思われる 情報の確認だけでは高い情報力にならない。 世の中全般を俯瞰する社会面の情報を見た上で、 情報の軽重を理解しなければ 自身にとって貴重な情報だと認知できない。 ..
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非上場経営の方針当社は創業時の経営理念を継承し、 株主は社員である非上場経営を行う。 外部株主や上場コストを排除し、 身の丈にあった経営をする。 非上場企業は利益率・質の発展経営、 上場企業は増益・量の..
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良い経営、評価は実績がすべて良い結果でない経営は悪い経営である。 変化対応スピードが経営改善力である。 改革したら良くなるとは限らない。 良い改革でも皆が理解してないと失敗する。 成功した経営が結果的に良い経営で..
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リーダーの役割リーダーの役割とは、 利益を出し続けられるようにすることである。 目標を明確に示し、 最善を尽くしていると信頼されなければ皆は付いてこない。 また、リーダーシップはすべての社員に求められる..
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ルーツや歴史が大切な理由人にはルーツがある。 先祖や過去の歴史、いろんな想いがあって今があり、 それを背負って生活している。 そのため先祖を大切にしている人は 筋が通っており信頼される。 過去を理解していない人..
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組織の強さと信頼関係信頼関係が無ければ組織は機能しない。 組織の強さは信頼関係の強さである。 信頼関係のある組織とは、 本音で話をしている組織である。 仕事の指示命令は 双方の信頼関係があってこそ成果が上が..
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経営における価値観経営とは哲学で、生きた総合芸術(松下幸之助氏)である。 また、経営とは企業競争でなくお客様貢献の追求である。 価値観として大切にしているのは、 信頼・貢献・進化・公平。 経営者は知恵袋..
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亀型と変革を併せ持つ経営会社を哲学(理念)、心理学(人事)、歴史学(社史)で経営する。 経営理念が無くなれば、永続経営の必要も無くなる。 永続経営はファウンダー(創業者)、 ファミリーカンパニーの方が有利である。 ..
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キーワードで読み解く!マーケティングとセリングマーケティングとは 市場調査・分析して市場創造・開発をすることである。 (長期的に購入してもらう仕組みづくり) セリングは 短期的に売り上げを上げるための売り込む手段。 マーケティン..
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経営者は駅伝選手経営者は企業の駅伝選手のようなものである。 長期的視点に基づいた永続経営のために、 強みを継承し更に発展させなければならない。 自分のやりたいように経営する権利はなく、 より良い会社にして..
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危機時のリーダーとは会社は理念をもとに 利益を生み出す組織であり、 家族に準じる運命共同体といえる。 共同体の存続のためには 構成員の安全を担保しなければならない。 危機の場合、 組織のリーダーは信頼関係..
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強みを生かす経営人も組織も、それぞれの強みを生かす。 そのために強みとなる長所を確認し、それを伸ばしていく。 短所は直すのでなく長所に変える能力を持つ。 欠点ばかり気にする人は経営者には向かない。 長所も..