記事「職場」 の 検索結果 10388 件
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人と人との関係性を「みる」なぜ監査で人と人との関係性を監る必要があるのか。 前回も触れたが、今日はこんな切り口からお話をしてみたい。 いまだに「内部監査」を順法性のチェックだと思っている人には、 目からウロコの話..
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なぜ、いま「組織開発」なのか昨日に続き、中村先生の記事を参照し、 いまどうして「組織開発」が必要なのかを考えてみたい。 組織開発とは 部署や部門間、組織全体の効果性と健全性を高めることを目的に、プロセスに気づき、 ..
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人と人との関係性をマネジメントする急遽、更新！ 今日は、今週の木曜日19日、夕方18:30から開かれる、 今年度最後のさんぽ会・名古屋の例会について情報提供したい。 なぜなら、私はそこの幹事だからだ。 テー..
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職場上司と部下の距離感職場の人間関係でお悩みの方は多いですよね。 私も例外ではなく、長いこと悩み、苦しみました。 いまでこそ、多くの人が、 話しやすい、頼りになる、話しをしているだけで癒される… そんな風に私のこと..
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モチベーション3.0日本に「モチベーション3.0」が根づかない理由 http://www.president.co.jp/pre/backnumber/2011/20110117/17549/17558/ いまさ..
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いまどきの若者を活かす職場づくり4月10日のことになる。 今年度初めてのさんぽ会・名古屋例会が開かれた。 http://sanpokai-nagoya.jimdo.com/イベント/2015年度第1回例会/ 4月ということ..
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職場で人を育てること今日は職場の話をします。 私は職場環境改善プロモーターとして、いろんな職場をみています。 最近感じることは、管理職の方が多忙を理由に、人を育てていないということです。 「育てる」とは Ya..
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「いまどきの若者」を活かす職場づくりもうすぐ新年度、 このブログをご覧のみなさんの中には、新入社員を迎える職場も少なくないのではないでしょうか？ いつの時代もそうですが、「いまどきの若者」は、よくわからない、どうしたものか…。 ..
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求められる「共感力」カリスマ的なリーダーが強いリーダーシップで、 トップダウンにより意思を伝えていく。 自分がなにをすればいいのかわからない、 そんな人にはそのようなリーダーシップが魅力的に映るかもしれません。 ..
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やっぱり「社内コミュニケーション」「日本の人事部」というウェブサイトがあるが、 その中に、2014/11/12現在「記事アクセスランキング」1位となっている記事がこれ。 「社内コミュニケーション」をいかに活性化させていくか？～..
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ラインケア厚生労働省 独立行政法人労働者健康福祉機構 職場における心の健康づくり～労働者の心の健康の保持増進のための指針～ http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/ro..
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「新型うつ」とその対応策先日「新型うつ」について書いたところ、思った以上に反響をいただいたので、またネットを探ってみました。 特に若手の間で増加中 「非定型うつ病（新型うつ）」に会社はどう対処するか 月刊「企業実務」..