記事「解雇」 の 検索結果 3484 件
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【米】ハリバートンが最大６５００人を解雇 02/10/2015石油価格急落の石油業界への影響が次々明らかになる。石油業界１人の解雇が関連業界３人の解雇に繋がるという。そして石油業界の高処遇に見合う仕事はそう簡単に見つからない。大量の失業者が出て小売も苦況に..
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小保方理研がＳＴＡＰ細胞論文に不正が認定された小保方晴子さんを、 『懲戒解雇相当』と判断したと発表を行ないました。 小保方さんは既に退職しており懲戒処分はできませんが、 小保方氏ら研究者に対し刑事告訴..
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部下への配慮職場の管理者のみなさん！みなさんの部下の健康状態に配慮して業務をさせる責任があるのを知っていますか？ とはいいましても、部下本人が状況を率直に伝えないと上司は深刻な状況を明確に把握できず、充分な..
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労働時間の管理上司の部下に対する配慮として、残業時間をきちんと記録し、会社の産業医などへの相談を本人へ勧めることがあります。 月の残業時間が４５時間程度を超えると疲労が蓄積し、８０～１００時間を超えると明らか..
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傷病手当金傷病手当金は、被保険者が療養のため労務に服することができないとき、その労務に服することができなくなった日から起算して３日を経過した日から労務に服することが出来ない期間、健康保険から支給されるものです。..
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【畠中清羅】解雇か？乃木坂46のヤンキー、妹もかわいい？美容院の彼氏は玉木亮！乃木坂46の畠中清羅が、引退ではなく解雇でもなく、乃木坂46を卒業するらしいですね。 畠中清羅って、きれいな名前ですね・・・。 そして、写真を見るととてもかわいらしい顔をしているではないですか。 ..
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職場のパワハラ職場のパワハラとは、例えば以下のような行為です。 1、暴行・傷害 2、脅迫・名誉棄損・侮辱・ひどい暴言 3、隔離・仲間外し・無視 4、業務上明らかに不要なことや遂行不可能なことの強制、仕事..
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ふんだりけったり昨年、会社の業績不振で解雇されました。 以前から、社内でいろいろうわさが立っていたのですが 自分には関係ないと思っていたら 上司からの呼び出しで 昨年の私のパフォーマンスが良くなかったわけでなく..
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一般の方も大歓迎！！「派遣スタッフのメンタルヘルス」セミナー開催！！ 1．日 時 平成27年2月19日（木） 13：30～16：30（受付開始13：00） 2．会 場 連合会館402号室 3．テーマ..
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職場のパワハラ職場のパワーハラスメントとは、同じ職場で働く者に対して、職務上の地位や人間関係などの職場内の優位性を背景に、業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為をいいます。..
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計画付与で年休消化！年休は原則として従業員が自由にその日を指定して取得できるものです。 しかしそれ以外に仕事の調整をしながら年休の消化を促進するために計画的付与の制度があります。 これを上手に使うことによって..
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労働時間における健康管理労働時間の管理ですが、健康管理の観点から言えば、時間外労働が概ね月４５時間を超えて長くなるほど、業務と脳・心臓疾患（脳出血などの脳血管疾患及び心筋梗塞などの虚血性心疾患等）の発症の関連性は高まると考え..